Salarisadministrateur (Intern)
Heb jij een passie voor het salarisvak en wil je jezelf verder ontwikkelen in dit mooie vakgebied? Of heb je al de nodige ervaring en krijg je energie van het oplossen van uitdagende salarisvraagstukken? Bij Van Ree Accountants zijn we op zoek naar een gedreven salarisadministrateur die met enthousiasme bijdraagt aan een vlekkeloze salarisverwerking en het leuk vindt om mee te denken over hoe we onze processen kunnen verbeteren. Klinkt dit als een rol die bij jou past? Dan maken we graag kennis met jou!
- Leersum
- Ondersteunende diensten
- 24-40 uur

Wat ga je doen?
Als salarisprofessional bij Van Ree maak je deel uit van een klein en gezellig team binnen de afdeling bedrijfsvoering in Leersum. Jij bent medeverantwoordelijk voor een correcte en tijdige verwerking van de salarissen. Je verzorgt, samen met de maatschapsadministrateur, de salarisadministratie en houd je onder andere bezig met het verwerken van mutaties, zoals loonwijzigingen, verlof en andere personeelsgerelateerde zaken. Je verstrekt duidelijke uitleg over regelingen en vergoedingen wanneer dat nodig is.
Afhankelijk van jouw interesses en ambities, krijg je ook de kans om je verder te ontwikkelen, complexere vraagstukken op te pakken en daarnaast financieel administratief werk te doen.
Wie ben jij?
Jij past bij Van Ree, door wie je bent. Je bent een gedreven salarisprofessional met een hart voor het vak. Naast jouw rol bij tijdige en correcte salarisverwerkingen, heb je de ambitie om mee te denken over het optimaliseren van processen, systemen en workflows. Je vindt het belangrijk om op de hoogte te zijn van de laatste ontwikkelingen binnen je vakgebied. Personeel- en salarissystemen -zoals Nmbrs en Cobra- kan je snel eigen maken. Je bent ontwikkelgericht ingesteld, denkt in mogelijkheden en deelt onze ambitie om voortdurend kwaliteitsverbeteringen te realiseren. Daarnaast beschik je over een PDL-diploma of ben je bereid deze te behalen.
Ben je full-time beschikbaar en heb je ervaring als salarisprofesional? Dan kan de functie gecombineerd worden met een functie bij Van Ree HR-consultants.
Ons uitgangspunt
Onze informele sfeer, betrokken collega’s en de doorgroeimogelijkheden binnen het team maken voor jou het verschil! Je kunt rekenen op goede arbeidsvoorwaarden en een werkomgeving waarin alle ruimte is voor jouw groei als professional en als mens. Denk hierbij aan:
- Goed salaris
- Mogelijkheid om (op termijn) deel te nemen aan de autolease regeling met onbeperkte privé kilometers
- 26 vakantiedagen op basis van een fulltime dienstverband
- Eventueel gemaakte overuren kun je opnemen in tijd voor tijd of laten uitbetalen
- Mogelijkheden om een opleiding te volgen en jezelf verder te ontwikkelen
- Dertiende maand
- Telefoon en laptop van de zaak
- Flexibele werktijden en mogelijkheden om thuis te werken, natuurlijk in overleg met het team.
- Thuiswerkvergoeding
- Goede pensioenregeling met een eigen bijdrage van 3,9%.
Wie zijn wij?
Van Ree is een accountants- en adviesorganisatie. De familiecultuur, waarin onze collega’s centraal staan, maakt de organisatie uniek. Met elkaar zorgen wij voor een cultuur waarin verbondenheid, enthousiasme en ontwikkeling de basis vormen. Onze vestigingen bestaan uit maximaal 35-40 collega’s, zodat we die onderlinge verbondenheid kunnen waarborgen. Van Ree hoort, met onze omvang van de auditpraktijk, tot de top 20 van accountantskantoren. Hierdoor krijgt de auditpraktijk veel aandacht binnen onze organisatie. Denk hierbij onder andere aan een Bureau Vaktechniek en het interne opleidingsprogramma VRA Academy die dit ondersteunen. Van Ree streeft naar een continue en beheersbare groei van de organisatie om in ontwikkeling te blijven. Daarmee creëren we ruimte voor de ambitie en het talent van onze collega’s.
Gelijk goed kiezen?
Het eerste contact
Je komt ons tegen via een van onze experience days, jouw school, deze website, familieleden, studentenvereniging of een collega? Je bent nieuwsgierig geworden en wilt meer weten.
Solliciteren
Je laat je gegevens achter op de website en binnen 2 werkdagen neemt een van onze HR-adviseurs contact met je op.
Persoonlijk kennismaken
We nodigen je uit op een van onze vestigingen om uitgebreider kennis te maken. Als we allebei enthousiast zijn kiezen we samen een passend vervolg.
Aanbod
We doen een aanbod dat je niet wilt weigeren en jouw eerste werkgever is een feit. Je hebt gelijk goed gekozen.

